Verein
| Titel | Branche |
|---|---|
| ESV Union Winklarn | Verein |
| Fanklub Grün Weiß Winklarn | Verein |
| FCU WINKLARN | Verein |
| FNL-Kräutergarten Wohl-be-hagen | |
| Heimkehrerverein Winklarn | Verein |
| Imkerverein Winklarn | Verein |
| Katholische Jungschar | |
| Kinderfreunde Winklarn | Verein |
| Landjugend Amstetten - Winklarn | Verein |
| Musikverein | Verein |
| NÖ Senioren - Ortsgruppe Winklarn | |
| Singkreis Winklarn | Verein |
| SPÖ | Verein |
| Tischtennisverein | Verein |
| Union Tennisclub Winklarn | Verein |
| UVC Winklarn | Verein |
| Volkspartei Winklarn - Haag Dorf | Verein |
Entgelt – Auswirkungen
- Im Fall einer notwendigen Änderung der Beschäftigung aufgrund des Eingreifens arbeitsplatzbezogener Beschäftigungsverbote:
- Die Arbeitnehmerin hat Anspruch auf jenes Entgelt, das dem Durchschnittsverdienst der letzten 13 Wochen des Arbeitsverhältnisses vor der Änderung entspricht.
- Im Fall des Eintritts einer Arbeitszeitverkürzung durch die Änderung der Beschäftigung aufgrund des Eingreifens arbeitsplatzbezogener Beschäftigungsverbote:
- Die Arbeitnehmerin hat Anspruch auf den Durchschnittsverdienst der letzten 13 Wochen des Arbeitsverhältnisses gegenüber der Arbeitgeberin/dem Arbeitgeber, wobei bei der Berechnung des Entgelts jene Arbeitszeit zu Grunde zu legen ist, die ohne Änderung der Beschäftigung gegolten hätte.
- Im Fall einer Freistellung aufgrund des Eingreifens arbeitsplatzbezogener Beschäftigungsverbote:
- Die Arbeitnehmerin hat Anspruch auf jenes Entgelt, das dem Durchschnittsverdienst der letzten 13 Wochen des Arbeitsverhältnisses vor der Änderung entspricht.
Rechtsgrundlagen
§ 14 Mutterschutzgesetz (MSchG)
Letzte Aktualisierung: 19. April 2024
Für den Inhalt verantwortlich: Bundesministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz